🤝導和姿衆
背中の座長
口数は多くないのに、そこにいるだけで場が回りはじめる人。
太陽グループあなたのカリスマは、話の内容よりも立ち居振る舞いから出ます。表情や間の取り方、うなずき方で相手が安心し、あなたが動いた方向に自然と全体が動く。演説はしないのに、あなたがいる日といない日で場の進み方が違う、というタイプです。手柄を全体のものとして扱うため、下の立場の人が意見を出しやすく、結果としてチームの総量が増えます。ただし言葉にして残す量が少ないので、その場にいなかった人にはあなたの判断の理由が伝わりません。決めたことが後から蒸し返されるのは、たいていここが原因です。
4文字の内訳
導影響力導(引っぱる) ←→ 添(となりに立つ)
和親しみやすさ和(ほぐす) ←→ 凛(距離を保つ)
姿表現チャネル語(言葉で出る) ←→ 姿(立ち居振る舞いで出る)
衆向き先衆(周りが主語) ←→ 己(自分が主語)
カリスマ度に入るのは前2文字(影響力・親しみやすさ)だけです。後ろ2文字は出方を分けるもので、点数を上下させません。
強み
- ・その場にいるだけで、全員の緊張を一段下げられる
- ・上下関係を作らずに、意見を出させることができる
- ・表情と間で、言いにくいことを角を立てずに伝えられる
伸びしろ
- ・判断の理由が言葉に残らず、後から蒸し返される
- ・その場にいない人には、まったく影響が届かない
- ・察してもらうことに慣れ、要求がぼやける
場面ごとの効き方
会議対面では強い。オンラインでは意識して一言多く出す。
一対一最も力が出る場面。相手はここで本音を言う。
大人数の前話が長いと薄まる。3つに数えて短く切ると通る。
その力の使い方(向き先:衆)
向き先が「衆」で、しかも言葉に残さないので、あなたの貢献はいちばん外から見えにくい形になります。全体のために動く姿勢は変えなくてよいので、決まったことだけは一行のメモにして共有してください。それだけで、あなたの影響が場の外にも届きます。
このタイプが次に試す3つの技法
語の技法 — 問いかける答えを言う前に、聞き手に問いを投げる。答えさせなくてよい。こう言う → 「自分の親に、この画面を電話で説明できますか。」
語の技法 — 何を大事にしているか言う手段の話の前に、自分が譲らない基準を一言で置く。こう言う → 「使う人にうそをつかない、が私の基準です。そのうえでコストを見ます。」
語の技法 — 3つに数える言いたいことを3つに切って、「3つあります」と宣言してから話す。こう言う → 「変えたところは3つです。画面、速度、料金。順に話します。」
12の技法をすべて見る →今日1分でできること
🕐 今日決まったことを一行だけ書いて、その場にいなかった人に送る。
力が出やすい場面
チームの立て直し現場のまとめ役対人支援後進の育成
※本ページはエンタメ・自己理解のための簡易診断の解説です。学術的に検証された心理検査ではなく、採用や進路などの判断には使わないでください。設問文・タイプ名・解説はすべて当サイトが独自に作成したもので、既存の心理尺度の項目を転載したものではありません。